公司前台行政具体职责要求(精选3篇)

公司前台行政具体职责要求(精选3篇)

今天小编精心为大家整理了公司前台行政具体职责要求大约有3篇左右，欢迎大家阅读，希望能帮助到大家。

第一篇：公司前台行政具体职责要求

1、接听、转接电话，接待来访人员;

2、 负责办公室的文秘、信息、机要和，做好办公室档案收集、整理工作;

3、 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送;

4、 负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记;

5、统计每月考勤并交人力资源部并留底;

6、负责公司名片印制，打字、复印等行政工作;

7、负责低值易耗办公用品的发放;

8、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作;

9、 完成领导临时交办的其他任务。

第二篇：公司前台行政具体职责要求

1.负责招聘邀约工作，应聘人员的预约/面试接待;

2.负责协助员工、离职手续办理;

3.负责考勤管理，统计汇总考勤月报表;

4.负责办公环境卫生清洁与5S管理工作;

5.负责来访客人登记、接待、引领;

6.行政固定资产的盘点;

7.负责办公用品的采购，做好物品库存管理、领用登记、费用报销等工作;

8.协助组织公司员工活动和发放节假日福利，如生日会、拓展活动、年会等;

9.完成上级安排的其他工作;

第三篇：公司前台行政具体职责要求

1、 负责公司接待以及其他外来人员的来访接待及时通知被访人员，对来访客人做好接待、登记、引导工作，做好公司的形象窗口;

2、 熟练运用办公软件进行文档编辑、文件的复印、快递信件包裹收发、各类资料整理并分类归档等工作;

3、负责办公用品的盘点工作，做好登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记;

4、处理好公司内外部行政环境卫生和花卉绿植;

5、负责管理会议室，监督办公区域内的水、电、办公设备的安全使用;

6、协助策划、组织公司的各项活动;

7、领导安排的其他工作。

上面这些就是小编为大家精心整理的公司前台行政具体职责要求精选3篇，希望对大家有所帮助！